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  • 職位誘惑
  • 招聘部門總公司
  • 招聘人數5人
  • 工作地區鄭州
  • 工作性質全職
  • 工作經驗一年--兩年
  • 學歷要求不限
  • 性別要求不限
  • 年齡要求不限
職位描述
  • 任職要求:
  • 1、年齡20歲以上,高中及以上學歷。
  • 2、同行業1-3年以內的工作經驗。
  • 崗位職責描述:
  • 1、組織對服務員的崗前培訓,參與員工的面試;
  • 2、負責店面人員的考核工作 ;
  • 3、督導店面人員嚴格按服務流程工作;了解員工的思想狀況,激發員工的工作積極性;
  • 4、落實店內各項規章制度,規范禮儀、服務細節等工作
  • 為提高團隊進步和企業發展特制定兩條發展路線:
  • 1、管理路線:基本員工,一級員工,先進員工,領班,主管,大堂經理,店長,總公司儲備管理人才
  • 2、奮斗路線:基本員工,一級員工,先進員工,優秀員工,勞模,功勛
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